员工损害珠宝玉石的情况并不罕见。无论是珠宝店还是玉石加工厂，员工可能因疏忽、不小心或故意行为而损坏高价值的珠宝和玉石。在这种情况下，赔偿问题显得非常重要。本文旨在探讨员工损害珠宝玉石后，常见的赔偿方式和注意事项。

在雇佣员工时，珠宝店或玉石加工厂应与员工签订劳动合同，并就员工损害贵重物品的责任进行明确约定。根据合同约定，员工有责任保护和爱护珠宝玉石，并对损坏负责。因此，当员工损害珠宝玉石时，赔偿责任将归属于员工。

赔偿方式主要有以下几种：

1. 直接赔偿

如果员工损坏的珠宝玉石比较小价值，珠宝店或玉石加工厂可能会要求员工直接赔偿。赔偿金额可以根据损失程度和市场价格进行协商，并通过工资扣除或其他方式进行支付。

2. 资产冻结和追偿

如果员工的工资无法完全覆盖珠宝玉石的损失，珠宝店或玉石加工厂可以要求冻结员工的财产，并通过追偿程序追回损失。这可能需要雇主向提供损失证据，并进行相应的法律程序。

3. 责任保险

在雇佣员工时，雇主可以购买责任保险，以应对员工损坏珠宝和玉石的风险。如果雇主购买了保险，损坏可能会在保险范围内得到赔偿。此时，雇主需要向保险公司提供损失证明，并按照保险公司的要求进行申报和赔偿手续。

无论采取哪种赔偿方式，珠宝店或玉石加工厂都应该及时采取措施保护自身权益。首先，要求员工在合同中明确约定损害责任和赔偿条款。其次，要保留损害的相关证据，例如监控录像、损失清单和报告等。最后，如果员工的行为涉嫌故意破坏或盗窃，雇主应报警并立即采取法律行动。

总之，员工损害珠宝玉石后的赔偿是雇主和员工应该共同关注的问题。通过明确约定、合理赔偿和有力保护，珠宝店和玉石加工厂可以有效应对员工损害贵重物品的风险，同时确保自身权益得到切实保护。

精彩评论

丁志文 2023-09-21

一些价格不菲的劳动仲裁珠宝首饰，所以首饰公司都要求自己的原告员工注意货品安全，收货、摆货要认真细致，可河南省焦作市金隆祥首饰有限公司的被告员工杨某却粗心大意。工作中的申请一般较小过失可以不承担责任，但是如果有重大过失或者故意的之一话，当然是要赔偿的朋友了。

小软熊 2023-09-21

公司有规定如员工管理规定、奖惩规定、操作规范等，因员工失误操作导致材料报废时，员工需承担原料15%的诉讼赔偿。关于珠宝店员损坏赔偿社会的再审和谐发展离不开法律的保障，对违反刑法相关规定的个人或集体是需要依法接受相应的刑事处罚的民事。根据刑法的规定。

LukeLOU 2023-09-21

不过，知道女店员无力赔偿，珠宝店老板最后选择原谅她，没有要求她赔偿手镯的损失。(老板，请问还招人吗⊙ω⊙) 后续报道-- 据说，摔断的玉镯最后经修复变成两个手镯。

吕芷宁 2023-09-21

必须按员工优惠价赔偿所损失的商品，并在当月一次性结清赔偿款项； 销售人员在销售过程中发生商品损坏，能修复的由损坏人承担修理 费用。

小黄 2023-09-21

亲您好，您可以采取以下措施： 协商赔偿：与员工协商如何赔偿损失，包括修复费用或是部分或全部的金手镯价值。您可以与员工就赔偿金额进行谈判。