今年6月，办公厅发布通报，对2021年落实有关重大政策措真抓实干成效明显地方予以查激励，湖北十堰等10地被评为易地贫搬迁后续持工作成效明显的地方。

企业搬迁员工安置政策有:企业搬迁员工跟随企业搬迁的应当补偿员工一定的拆迁安置费，企业搬迁员工解除劳动合同的应当按照员工工作年限、工资标准进行补偿。一是加强政策传，大力引进专业园区运营企业建设工业楼目，鼓励本地有条件的企业按照工业楼标准新建目，提升工业用地利用效率。

？目前，龙岩社区共引进企业进驻15家，进驻的企业涵制衣、元件组装、首饰加工等，产品远销、、马来西亚等，年产值超8000万元。提供就业岗位1200多个。近年来，贵定县金南街道福来社区依托地理优势，紧紧依托贵定福来孵化园目建设，积极引进企业和就业帮车间入驻，解决群众家门口就业问题。

就业是更大的民生，后续帮最关键的是就业。靖州将搬迁群众的“就业稳定”列入了重中之重的工作，用心用情用力，坚持稳岗就业，为搬迁群众宽就业渠道。针对县内外企业用工需求。为确保引进目快速落地，建成投产，黔南州采取重大目领导包保责任制、建立目查派工单制度和重大目“工地警务室”等机制靠前服务。

为了让搬迁群众“搬得出、稳得住、能致富”，罗甸县各安置点结合自身实际，积极探索后续持“良方”。因地制宜培育发展特色产业，在安置区周边建成蔬菜大棚5055个、食用菌大棚2071个、苹果基地6万亩、马铃薯基地3万亩，引进东粤旺、云菜集团等龙头企业。

帮载体吸纳一批，探索“企业 车间 搬迁群众”的模式，吸纳搬迁群众就近就业；园区企业承载一批，引进劳动密集型企业吸纳就业；发展产业带动一批。来之不易的数字反映实绩：至目前，天县已在移民安置区建成设大棚1863座，养殖羊4万只，栽培食用菌780万袋，引进龙头企业31家。