逾期不建设收回土地怎么处理
逾期不建设收回土地是指土地使用权人在取得土地使用权后，未按照规定时间内开始建设或者未按照规定时间内完成建设任务的情况。对于这种情况，我国法律有相应的处理办法。
首先，在我国土地管理法中，明确了土地使用期限和违约责任。根据该法，土地使用权人应按照规定时间内开始建设，并于规定时间内完成建设任务。如果土地使用权人逾期不建设，土地管理部门可以采取以下措：
1. 警告和限期整改：土地管理部门可以首先向土地使用权人发出警告通知，要求其立即开始建设并在一定期限内完成建设任务。如果土地使用权人在规定期限内依旧不履行建设义务，土地管理部门可以进行限期整改，并采取相应的强制措。
2. 吊销土地使用权证书：如果土地使用权人在限期整改后仍然不建设，土地管理部门有权吊销其土地使用权证书。这意味着土地使用权将被收回，土地重新归还给地方或者土地管理部门，用于重新分配给合条件的其他使用者。
3. 追究法律责任：对于逾期不建设的土地使用权人，土地管理部门可以追究其法律责任。根据土地管理法的规定，对于未按时开始建设或未按时完成建设任务的土地使用权人，可处以罚款，并可以要求其赔偿因此造成的损失。
此外，根据土地管理法的规定，土地使用权人如果不能按照规定时间内开始建设或者完成建设任务，可以向土地管理部门申请期。但是期的最长期限不得超过两年，且必须合规划、环境保护等相关要求。
所以，逾期不建设收回土地是一种违反土地使用权合同的行为，土地管理部门有权采取相应措。这些措的目的是保护土地资源的合理利用，促进土地的有效利用，并对违约行为进行处罚和追究法律责任。
逾期缴纳工会经费或建会通知
根据《人民工会法》第三十七条，劳动者在单位工作期间，应当按照单位工会的章程和规定，参加工会，并按照规定缴纳工会经费。根据法律规定，逾期缴纳工会经费属于违法行为，将会受到相应的法律制裁。
对于逾期缴纳工会经费的情况，工会通常会采取以下措：
1. 发送书面通知：工会会给欠缴工会经费的员工发送书面通知，提醒其缴纳工会经费，并明确逾期缴纳的后果。
2. 调解协商：如果员工有无法及时缴纳的正当理由，工会可以与其进行协商，寻找解决办法。例如，可以分期缴纳、调整缴纳金额等。
3. 警告和劝导：工会可以对逾期缴纳工会经费的员工进行口头警告，并劝导其履行法定义务。
4. 约谈：工会有权约谈逾期缴纳工会经费的员工，了解其情况、原因，并提出相应的要求和建议。
5. 处罚措：根据工会章程和规定，工会可以对逾期缴纳工会经费的员工按照相应程序进行律处分，例如扣除一定比例的工资、离职处分等。
需要注意的是，工会通常会优先通过调解协商等非惩罚性措来解决逾期缴纳工会经费的问题，只有在员工拒绝履行义务或情节严重的情况下，才会采取处罚措。此外，根据《人民劳动合同法》第三十九条的规定，雇主不得以任何方式限制、阻止劳动者加入工会，或者限制、阻止工会组织开展正常活动。
所以，逾期缴纳工会经费是违反法律的行为，工会有权采取一系列措，包括发送通知、协商解决、劝导、约谈和处罚等，迫使员工履行工会经费缴纳义务。在处理此类情况时，应当遵守法律程序，合法合规地行使工会的权益，维护劳动者的合法权益。
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